强鑫泰人事考勤系统通过先进的考勤算法，强鑫泰考勤系统自动并快速算员工出勤情结果，并实时反馈异常结果，确保过程的及时性与准确性。通过智能化的排班方式，配以精确的加班管控与合理的调休方案，大限度的提升作业效率与工时成本，为企业带来更好的效益。

      强鑫泰人力资源管理软件不仅仅使企事业从人事管理 的手工劳动中解脱出来， 强鑫泰公司根据多年人事管理、人力资源管理系统开发和研究之经验，整合先进的人力资源管理思想，在对现有人力资源业务流程结合操作方案进行重组、再造，实现各模块信息的逻辑关联性。 更重要的是它向企业直接提供了当前最新的人力资源管理思路、平台与实施方法， 使企业人力资源管理向规范化、标准化、便捷化迈进 。

一个固定班次可包括多达5个时段,可为每个时段设置不同的考勤制度。根据需要，可设置上班或者下班是否要刷卡。如果设为不刷卡，统计时如果没有相应的刷卡记录，则自动计算为正常出勤；如果存在有效刷卡记录，则按实际刷卡时间计算。

不管是固定班次还是弹性班次，均可设置统计时是否计算缺勤，以及每个班次均可设为跨天。


自动排班功能

若干个班次按照一定的先后次序组成一个排班规律。将排班规律分配给员工，称之为排班。当发生调班时，可手动设置某一天的班次。在统计中，手动设置的班次，其优先级要高于自动排好的班次。系统自动给节假日分配一个休息日班次。

考勤管理系统能够给员工进行“二班倒”、“三班倒”以及其他更为复杂的自动排班，大大减少了人事部门考勤统计的工作量。